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Antiguo 22/12/2013, 16:36
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ArturoGallegos
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Respuesta: ¿Cómo saltarse los de recursos humanos en las entrevistas?

Los tiempos cambian, así como las tendencias y normativas de las empresas... igual no es lo mismo una empresa pequeña que una grande.

ya hace muchos ayeres me toco trabajar como parte de un equipo de reclutamiento y hacíamos justo lo que dice Carlangueitor

ya fuese el mismo día o se citara para una segunda entrevista según cantidad de gente que se fuera a recibir, pero siempre pasaba con el reclutador a una primera entrevista y según resultado de esta se consideraba si pasar o no a la segunda parte con alguien técnico.